CONVOCATORIA PARA LÍDER DE TALENTO HUMANO

La Fundación Hogar Juvenil es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja por el bienestar de la sociedad y la construcción de ciudadanía a partir de la implementación de estrategias encaminadas a la formación, planeación y ejecución de programas y acciones a favor de niños, niñas, jóvenes y adultos.

Trabajamos hace más de 40 años en la promoción de derechos y la generación de oportunidades que permitan una sociedad más cualificada e integrar actores de su propia organización y participación.  Nuestro trabajo tiene como sede principal la ciudad de Cartagena de Indias, sin embargo, las acciones se extienden a los departamentos de Bolívar y Atlántico. La Fundación Hogar juvenil abre convocatoria para el cargo de Líder de Talento Humano para una licencia de maternidad, con una experiencia mínima de 15 meses como Psicóloga con tarjeta profesional, ejerciendo en el área de recursos humanos. Se valora experiencia previa con Entidades Sin Ánimo de Lucro.

LUGAR DE TRABAJO: Cartagena – Bolívar

CARGO: LÍDER DE TALENTO HUMANO PARA LICENCIA DE MATERNIDAD

NUMERO DE CARGOS A PROVEER: Uno (1)

LUGAR DE TRABAJO: Cartagena – Bolívar

INICIO: Inmediato

FUNCIONES:

• Planificar, organizar, dirigir y controlar las funciones, trabajos y actividades del Proceso de Gestión del Talento Humano.
• Dirigir la selección del personal teniendo en cuenta los procedimientos internos de la Fundación Hogar juvenil y sus financiadores.
• Velar por la legalidad de los procesos internos en materia de personal y por la correcta actualización, sistematización, archivo y resguardo de la información procesada en el Proceso.
• Implementar y evaluar en forma permanente el programa de inducción institucional, para facilitar la integración del nuevo colaborador de la Fundación.
• Velar por las afiliaciones a seguridad Social (Salud, Pensión, Caja de Compensación, ARL).
• Mantener actualizado el registro de novedades e incapacidades del personal para ser remitido al equipo de contabilidad de manera periódica.
• Aprobar de acuerdo a los lineamientos internos las licencias remuneradas y no remuneradas del personal.
• Elaboración de novedades mensuales del personal reflejadas por parte de los colaboradores de la Fundación Hogar Juvenil.
• Verificación y seguimiento de las formaciones al talento humano.
• Apoyar y direccionar las pausas activas para los colaboradores de la fundación Hogar Juvenil.
• Realizar programas de seguimiento y capacitación en los valores corporativos y Bienestar Laboral los cuales permitan mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la Fundación Hogar Juvenil.
• Atender personalmente, y derivar en los casos necesarios, las consultas de los colaboradores de la Fundación, para responder requerimientos en temas de gestión de personas.
• Elaboración de los contratos del personal de acuerdo a los procedimientos internos.
• Adelantar los procesos disciplinarios y otros a los que haya lugar.
• Controlar y velar por la ejecución de la política de salud ocupacional de acuerdo a la ley nacional y a los requerimientos de la organización.
• Custodiar y actualizar las carpetas del personal.
• Supervisar el proceso de liquidación de empleados.
• Monitorear el pago de nómina y la cobertura de la seguridad social para los funcionarios.
• Realizar las demás funciones que le sean asignadas de acuerdo con las características inherentes a su cargo.

FORMACIÓN ACADÉMICA

Profesional en psicología y/o trabajador social con tarjeta profesional. 

FORMACIÓN

• Excelentes habilidades de comunicación, redacción y trabajo en equipo.
• Habilidad analítica y resolución de problemas, manteniendo la serenidad y buen manejo de las relaciones interpersonales.
• Capacidad de decisión.
• Liderazgo.
• Manejo y supervisión de personal.
• Trabajo bajo presión.
• Organización

EXPERIENCIA

Experiencia mínima de 15 meses como Psicóloga con tarjeta profesional, ejerciendo en el área de recursos humanos. Se valora experiencia previa con Entidades Sin Ánimo de Lucro.

HABILIDADES

• Conocimiento en áreas relacionadas con gestión del talento humano.
• Manejo de paquetes de informática e Internet.

CONDICIONES DEL CONTRATO:

Tipo de Contrato: Contrato obra labor contratada

Duración: 4 meses por periodo de licencia de maternidad

Honorarios: $ 1.439.969

PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN:

Las personas interesadas, deberán enviar su hoja de vida con soportes, al correo electrónico recursoshumano.fhj@gmail.com, señalando de manera específica en el ASUNTO el nombre del cargo.

El plazo de la presentación de solicitudes finalizará el día 30 de abril del año 2019.