CONVOCATORIA PARA PROFESIONAL EN SALUD Y NUTRICIÓN
La UNIÓN TEMPORAL BARULLO SUR DE BOLIVAR, actualmente implementa contrato de aporte No. 13001822023 firmado entre la UNIÓN TEMPORAL BARULLO SUR DE BOLIVAR y el INSTITUTO COLOMBIANO DE BIENESTAR FAMILIAR a través del cual prestar los servicios de educación inicial en el marco de la atención integral en el Servicio de Educación Inicial Rural -EIR- de conformidad con el Manual Operativo de la Modalidad Familiar, el Lineamiento Técnico para la Atención a la Primera Infancia y las directrices establecidas por el ICBF, en armonía con la Política de Estado para el Desarrollo Integral de la Primera Infancia De Cero a Siempre.
LUGAR DE TRABAJO: Arenal del Sur – Bolívar.
CARGO: PROFESIONAL EN SALUD Y NUTRICIÓN
NUMERO DE CARGOS A PROVEER: Uno (1)
INICIO: Inmediato
FUNCIONES:
- Identificar necesidades y situaciones de salud individuales de los niños.
- Elaborar el diagnóstico situacional y tener como punto de referencia la Ruta Integral de Atenciones para iniciar el diseño de los mecanismos de articulación, atención y gestión que buscan asegurar que los niños y las niñas puedan acceder al más alto nivel de salud.
- Implementar acciones de promoción y prevención de la salud.
- Movilizar recursos interinstitucionales.
- Elaborar e implementar el manual de buenas prácticas de manufactura para el servicio de alimentación del servicio.
- Verificar la calidad y cantidad de los productos adquiridos para el servicio de alimentación.
- Elaborar o coordinar con el profesional idóneo la elaboración del ciclo de menús de acuerdo a la minuta patrón establecida por el ICBF incluyendo cantidades diarias de cada alimento por beneficiario y por grupo de edad.
- Elaborar o coordinar la elaboración con el profesional idóneo las listas de intercambio de alimentos de acuerdo a los hábitos de consumo regional y alimentos que se encuentren en cosecha.
- Realizar control trimestral del estado nutricional de los niños y niñas mediante la toma de medidas antropométricas. Realizar control mensual a los menores de 2 años o a los niños y niñas que presenten desnutrición o riesgo de sufrirla.
- Participar en las estrategias de planeación, seguimiento y evaluación de la modalidad.
- Procurar la consecución oportuna de los recursos necesarios para una garantizar una adecuada atención de la modalidad
- Utilizar los protocolos de activación de las rutas de salud y protección cuando se requiera.
- Elaborar o coordinar la elaboración con el profesional idóneo el diagnóstico nutricional de los niños y niñas atendidos en el servicio, bajo los parámetros establecidos por el ICBF.
- Realizar el proceso de asesoría y capacitación permanente a las manipuladoras de alimentos para la estandarización de las porciones utilizadas y servidas.
- participar en las capacitaciones que cualifiquen la atención en el área de salud y nutrición y todos los procesos pedagógicos que apliquen al área.
- Diseñar e implementar los mecanismos de capacitación y control a manipuladoras para garantizar la calidad e inocuidad de los alimentos ofrecidos en el servicio de alimentación.
- Capacitar al personal docente para la detección temprana de factores de riesgo en salud pública que permita tomar acciones preventivas y activar la red de servicios.
- Garantizar la capacitación el personal en primeros auxilios.
- Dar a conocer a las familias la ruta de atenciones en salud y la ruta de acción en caso de vulneración de los derechos de las niñas y niños
- Brindar asesoría permanente a los cuidadores sobre adecuados hábitos de higiene y manipulación de alimentos, directamente en el hogar.
- Orientar sobre aspectos nutricionales a las madres gestantes y lactantes.
- Identificar las necesidades de formación a las familias de acuerdo con las prácticas de nutrición observados en las visitas familiares.
- Acompañar y orientar las acciones educativas de los padres madres y personas significativas en la crianza y cuidado de los niños y niñas en las condiciones de su hogar y entorno social inmediato.
- Las familias conocen que es el POS y que tienen derecho sus hijos
- Incentivar la participación de las familias en los encuentros formativos y reforzar y hacer seguimiento a la apropiación de los aprendizajes construidos durante los mismos, identificando los logros y dificultades.
- Los niñas y niñas conocen y quieren su cuerpo en el marco pedagógico.
- Tener registro de la evolución del estado nutricional de cada beneficiario en las curvas de crecimiento y diligenciar el cartel de crecimiento.
- Elaborar el plan de intervención individual para los niños y niñas que presenten malnutrición. El Plan deberá estar acorde a las directrices del ICBF.
- Organizar y sistematizar información sobre las acciones adelantadas con los niños, niñas familias y comunidades.
- Las demás que sean asignadas por el coordinador pedagógico y/o representante legal.
FORMACIÓN ACADÉMICA
Nutrición y dietista, Profesional en enfermería y/o técnico en auxiliar de enfermería.
FORMACIÓN
- Formación en seguimiento cuidado y evaluación de la nutrición. Conocimiento del sistema de salud público.
- Estudios adicionales en temas relacionados con la primera infancia, comunidades y población vulnerable (mínimo 100 horas).
- Manejo de paquetes de informática e Internet.
EXPERIENCIA
Entre (1) y dos (2) años de experiencia profesional después de expedida la tarjeta profesional en temas relacionados con salud y nutrición en programas de atención a la primera infancia o trabajo comunitario relacionado.
HABILIDADES
- Habilidades de orientación, asesoría y acompañamiento a familias y comunidades.
- Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo.
- Resolución de conflictos
- Capacidad de concertación y negociación
- Capacidad para establecer relaciones interpersonales asertivas.
- Alto grado de responsabilidad en el manejo de información.
- Habilidades comunicativas orales y escritas.
- Dominio conceptual y práctico en salud y nutrición y desarrollo infantil.
- Dominio conceptual en inclusión.
CONDICIONES DEL CONTRATO:
Tipo de Contrato: Contrato obra labor contratada
Salario: Por definir
Duración: Incorporación proyectada para iniciar en febrero del 2023 hasta el mes de octubre, prorrogables en función de las necesidades técnicas y la disponibilidad presupuestaria.
CRITERIOS A EVALUAR:
| Hoja de vida 30% |
| Entrevista: 30% |
| Informe psicotécnico: 20% |
| Expectativa Salarial: 20% |
Las personas interesadas, deberán enviar:
1. Hoja de vida con soportes (Copia cédula, diplomas y/o certificados de estudio, tarjeta profesional, certificado de la junta central de contadores, certificaciones que soporten la experiencia laboral donde se pueda verificar la fecha de ingreso y retiro y las funciones realizadas, certificado de contraloría, Certificado procuraduría, certificado de antecedentes judiciales, Certificado RMNC), al correo electrónico recursoshumano.fhj@gmail.com Señalando de manera específica el nombre del cargo.
2. Anexar una carta de intención y adicionar en la misma cual es la Expectativa Salarial.
3. El plazo de presentación de solicitudes finalizará el 16 de febrero de 2023.